廉政楷模

安順開發區為233名科級干部建立廉政檔案

時間:2018/11/19 16:58:07  作者:張愛國、趙涯  來源:  查看:3018  評論:0

    新華廉政網貴州報道,據從安順開發區紀工委獲悉,該區為233名科級干部統一建立的廉政檔案日前正式啟用。這份由個人填寫、領導簽字背書、紀工委審核及管理的廉政檔案,讓領導干部在工作、生活等多個方面的廉潔行為一覽無余,將為紀檢監察機關監督執紀問責工作提供直接參考,為選人用人把好“廉潔關”,真正讓廉政檔案成為組織衡量干部的一把“尺子”,作為干部廉潔從政的一面“鏡子”。
     據了解,為充分發揮廉政檔案在干部廉潔從政中的監督作用,及時掌握科級干部的廉政情況,開發區紀工委對全區科級干部廉政檔案信息進行了采集、把關、備案,并按一人一檔方式組建科級干部廉政檔案,實現科級干部廉政檔案覆蓋率的100%,并在廉政檔案內容設置上進行了規范,檔案主要包括個人基本信息、個人簡歷、家庭成員及主要社會關系,被函詢、談話及誡勉、問責、紀律處分等情況,操辦婚喪等宴請事宜情況,辦公用房情況,家庭房產、車輛、資產等情況,需要報告的重大事項等18項重要內容,能夠對科級干部進行全方位、多角度的監督,真正讓干部曬出“家底”、亮明“身份”。
    據悉,開發區科級干部廉政檔案實行動態管理,凡個人重大事項出現變動的,區紀工委將會同建檔立卡人員所在單位督促其及時報備,并指派專人負責收集廉政檔案信息,切實做到隨時補充更新資料,動態掌握科級干部廉潔自律情況,全方位記錄個人勤政廉政痕跡。同時,該區將廉政檔案信息作為了解干部政治素質、道德品質、廉潔情況的“窗口”,作為年度考核、評優評先、選拔任用提供重要依據,并通過梳理分析,對存在苗頭性、傾向性問題的干部,做到早發現、早提醒、早處置,使干部真正做到知敬畏、存戒懼、守底線,做嚴守政治紀律和政治規矩的明白人,始終堅守對黨忠誠的政治品格。
    此外,該區還設專崗、專人負責廉政檔案的管理工作,對干部廉政檔案實行紙質版和電子版雙重管理,通過實行專柜管理,逐一編號,登記造冊,統一保管,明確檔案管理權限,嚴格落實檔案查詢審批制度,嚴禁廉政檔案外借和泄露檔案內容,對擅自泄露、增減、涂改、復制和毀損廉政檔案的行為嚴肅追責,對造成嚴重后果的,不僅要按照《保密法》、《檔案法》等有關規定對當事人追責,還要追究相關領導責任。(張愛國、趙涯)

 

責編雷磊

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